Para tu equipo
Reúne y sigue su formación
Da un lugar común a la formación de tu empresa, desde los equipos y departamentos hasta las actividades en las que participan.
- Organiza a las personas en grupos internos.
- Consulta las actividades vinculadas y el seguimiento de la formación.
- Agrupa cursos en itinerarios para dar continuidad al aprendizaje.